현대사회에 사는 직장인들은 급속한 경제성장과 산업구조의 변화, 경쟁의 심화 등으로 인해 환경의 변화에 빠르게 적응해야 하는 상황에서 고도의 긴장과 주의력을 기울여야 한다. 또한 직장 상사나 동료, 고객들로부터의 질책과 압박, 갈등과 소외감을 경험하기도하여 직장인의 2/3 이상이 스트레스의 위험에 노출되어 있는 상황이다.

취업포털 잡코리아가 남녀직장인 748명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 10명 중 7명이 '회사 밖에서는 활기차지만 출근만 하면 무기력해지고 우울해지는 회사 우울증에 시달리고 있다'고 응답했다. 또한, 직장인을 대상으로 직무만족도와 직무스트레스 비율을 조사한 결과, 만족도 비율은 우리나라가 69%로 OECD 평균인 81%보다 크게 낮았으며, 직무스트레스 비율은 87%로 OECD 평균인 78%보다 더 높게 나타났다.(ISSP, 2013년) 직장인의 스트레스로 인한 건강문제는 기업의 생산성 및 경영실적을 증가시키는 것에도 필수적인 요소이기 때문에 개인의 책임으로 소홀하게 취급되기 보다는 기업차원에서의 예방 및 관리를 위한 다각적인 노력이 필요하다.

이에 성남시정신건강증진센터에서는 직장인의 정신건강 관리를 위해 기업과 협력하여 스트레스 예방 및 관리를 위한 교육 및 자가 검진 등의 서비스를 제공하여 건강한 직장생활을 유지할 수 있도록 돕고자 한다.
 
2015년에도 여러 기업체에 서비스를 지원해드리고자 다음과 같이 『직장인 마음건강관리사업』 참여기업을  모집하오니, 많은 신청바랍니다.

                                                                      
        1. 신청기간 : 2015. 2. 9(월) ~ 2. 27(금)
        2. 신청방법 :  ① <직장인 마음건강관리사업 신청서> 작성 후, 메일 발송
                            ② 메일 주소 : cjhmorning@hanmail.net
        3. 문의사항 : 성남시정신건강증진센터

                          정신보건전문요원 천지희 (031-754-3220/내선 113)

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